考察“取經(jīng)”學(xué)經(jīng)驗(yàn) 相互交流促提升
——貴州陟翔保安有限公司管理團(tuán)隊(duì)赴四川威振保安服務(wù)有限公司參觀學(xué)習(xí)
“終生學(xué)習(xí)，系統(tǒng)思考，自我超越”是四川威振保安服務(wù)有限公司的司訓(xùn)。該公司成立于2011年，能在短短幾年時(shí)間迅速發(fā)展壯大，員工達(dá)3500余人，成為四川省乃至全國保安服務(wù)行業(yè)中的翹楚，皆源于有一支強(qiáng)悍的安保管理團(tuán)隊(duì)。
根據(jù)公司年度工作安排，為學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，打造強(qiáng)悍管理團(tuán)隊(duì)，再創(chuàng)陟翔新未來。2018年12月4日至7日，由貴州陟翔保安總公司副總經(jīng)理陳春生、余艷帶隊(duì)，貴州陟翔保安有限公司總經(jīng)理邱元波、各大隊(duì)大隊(duì)長等一行12人前往四川威振保安服務(wù)有限公司，先后到公司的辦公場所、IFS成都國際金融中心商業(yè)綜合體等安保服務(wù)駐點(diǎn)進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。
12月4日下午15時(shí)30分，在四川威振保安服務(wù)有限公司董事長孫斌、總經(jīng)理蔡果良及各負(fù)責(zé)人的引領(lǐng)下，我司一行參觀了威振公司的所有辦公區(qū)。從公共辦公區(qū)到獨(dú)立的辦公室，再到休息小陽臺(tái)；從宣傳欄到工會(huì)制度，再到文化墻，處處展現(xiàn)出該公司規(guī)范的管理與深厚的企業(yè)文化。
下午16時(shí)，在四川威振公司董事長孫斌的主持下，召開了座談會(huì)，針對(duì)該公司的組織架構(gòu)、經(jīng)營理念、管理體系建設(shè)、社團(tuán)組織建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、服務(wù)品質(zhì)建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展、一線保安員管理等方面的內(nèi)容進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流學(xué)習(xí)。
孫董介紹到，公司主要圍繞市場、服務(wù)品質(zhì)、行政三個(gè)板塊運(yùn)營。領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確、各司其職、各負(fù)其責(zé)。在開展工作時(shí)，有條不紊、相互配合、工作高效；公司所有員工做事雷厲風(fēng)行、精益求精，始終奉行終身學(xué)習(xí)、系統(tǒng)思考、自我超越的企業(yè)精神；堅(jiān)持“質(zhì)量是生命，管理出效益”的經(jīng)營理念。以一流的形象、一流的素質(zhì)、一流的管理為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的安保服務(wù)。交流中，雙方就現(xiàn)目前安保行業(yè)的走向及國家政策調(diào)控所面臨的困境進(jìn)行了深入探討。
次日，我司一行來到一線駐點(diǎn)“成都國際金融中心——IFS”進(jìn)行實(shí)地考察學(xué)習(xí)。在駐點(diǎn)負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下，參觀了各個(gè)崗位及消防備勤區(qū)等。商場保安員的表情、語言、手勢引導(dǎo)以及消防備勤區(qū)保安員的精神面貌，讓我們對(duì)威振公司的管理培訓(xùn)有了更深的了解。
通過本次參觀、學(xué)習(xí)、交流，我司一行人員在觀念得到了提升，工作思路更加清晰，大家一致體會(huì)到：公司要想做大做強(qiáng)，就要有一個(gè)健全的組織架構(gòu)，要有一支分工明確精細(xì)的強(qiáng)悍管理團(tuán)隊(duì)；要用積極的、先進(jìn)的、高品味的、深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn)來熏陶、感染員工的言行舉止，待人接物，讓團(tuán)隊(duì)成員具有一種獨(dú)特的、自然的企業(yè)文化氣質(zhì)；要把大力發(fā)展業(yè)務(wù)，開拓市場作為公司發(fā)展的前提，把狠抓服務(wù)品質(zhì)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，勇創(chuàng)一流品牌作為公司持續(xù)發(fā)展的核心基石，把高效的行政體系建設(shè)作為公司良性發(fā)展的后勤支柱。
威振公司辦公區(qū)
威振公司文化墻
參觀威振公司制度墻及公告欄
交流座談會(huì)現(xiàn)場
前往一線駐點(diǎn)——成都國際金融中心“IFS”考察、交流學(xué)習(xí)
參觀IFS微型消防站